Für unser
Sales & Marketing Team
suchen wir:
Sales & Marketing Manager m/w/d
Sehen Sie sich selbst als unternehmerische Führungspersönlichkeit, die bereit ist, den geschäftlichen Erfolg voranzutreiben und die Marke von zwei angesehenen Luxushotels zu stärken? Sind Sie bereit, wirkungsvolle Verkaufsstrategien zu entwickeln, Marketing-Innovationen voranzutreiben und strategische Partnerschaften aufzubauen, die Grenzen überschreiten?
Wir suchen einen dynamischen Sales & Marketing Manager (m/w/d), der die volle Verantwortung für unsere kommerziellen Bemühungen übernimmt und mit einem leidenschaftlichen Team zusammenarbeitet, um ehrgeizige Wachstumsziele zu erreichen.
Helfen Sie uns, bemerkenswerte Gästeerlebnisse zu schaffen und unsere Hotels als die bevorzugte Wahl für anspruchsvolle Reisende zu positionieren.
Ihre Aufgaben im Bereich Verkauf:
- Entwicklung und Umsetzung einer ergebnisorientierten Vertriebsstrategie, die sowohl auf den lokalen als auch auf den internationalen Markt zugeschnitten ist.
- Identifizieren Sie neue Marktchancen, bauen Sie langfristige Partnerschaften auf und vergrößern Sie Ihren Marktanteil durch gezielte Akquisitionsbemühungen.
- Repräsentieren Sie die Hotels auf globalen Verkaufsveranstaltungen, Messen und Kundentreffen.
- Sie verhandeln selbstständig Verträge und sichern sich wertvolle Geschäfts- und Freizeitkunden.
- Konzeption und Durchführung exklusiver Kundenveranstaltungen, individueller Touren und beziehungsfördernder Aktivitäten.
- Verfolgen Sie den ROI von Verkaufsinitiativen und sorgen Sie für einen effizienten Einsatz der Ressourcen.
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- Unternehmerischer Geist: Sie denken über das Herkömmliche hinaus und suchen nach neuen Wachstumschancen.
- Strategischer Weitblick: Sie verstehen es, unmittelbare taktische Ziele mit langfristiger strategischer Planung in Einklang zu bringen.
- Beziehungsgestalter: Sie zeichnen sich durch die Pflege von Partnerschaften und die Aufrechterhaltung sinnvoller Verbindungen zu Kunden und Interessengruppen aus.
- Teamleiter: Sie inspirieren Ihre Kollegen, fördern die Zusammenarbeit und treiben die Leistung innerhalb Ihres Teams voran.
Ihre Aufgaben im Bereich Marketing/PR:
- Verbessern Sie die Sichtbarkeit Ihrer Marke durch innovative Marketingkampagnen, die Entwicklung von Inhalten und gezielte PR-Initiativen.
- Verwalten Sie wirkungsvolle digitale Strategien, einschließlich sozialer Medien und E-Mail-Marketing, um verschiedene Zielgruppen anzusprechen.
- Entwurf und Durchführung von Online-Marketingstrategien und -kampagnen unter Einbeziehung von SEO, SEA, E-Mail-Marketing und Social Media, um die digitale Sichtbarkeit zu maximieren.
- Stärkung der Zusammenarbeit mit Medien, externen Marketingagenturen und Multiplikatoren, um die Bekanntheit und das Engagement zu steigern.
- Beaufsichtigen Sie die konsistente Anwendung unserer Markenidentität und stellen Sie sicher, dass der Ton, die Botschaften und die Präsentation über alle Kanäle hinweg hervorragend sind.
- Entwicklung von Partnerschaften, um neue Märkte zu erreichen und den Status der Hotels als führendes Unternehmen im Bereich der Luxusgastronomie zu stärken.
Ihre Qualifikationen:
- Hochschulabschluss (Hotelmanagement oder gleichwertig) mit 2-5 Jahren Erfahrung im Verkauf und Marketing im Luxus-Hotelgewerbe.
- Gute Kenntnisse in Vertragsverhandlungen und Kundenakquise.
- Beherrschung von Marketing-Tools wie Google Analytics, digitale Werbung, CRM und Adobe Creative Cloud.
- Fließend in Englisch und Deutsch, Niederländisch-Kenntnisse sind von Vorteil.
- Bereitschaft, international zu reisen und die Hotels bei wichtigen Veranstaltungen zu vertreten.
- Umzug nach Dresden ist erforderlich
Wir bieten:
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket (u.a. unbefristete Arbeitsverträge mit 13. Monatsgehalt)
- 100% Übernahme des Deutschland-Tickets
- Mitarbeiterverpflegung, Celebrations Day & Personalfeste
- Arbeiten mit einem familiären & motivierten Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten
- Attraktive Mitarbeiter-Konditionen auf Bülow-Leistungen wie z.B. ermäßigte Übernachtungen in unserem internationalen Hotelnetzwerk
- Mitarbeiter-Raten bei den Kooperationspartner (Relais & Châteaux, Feine Privathotels und Romantik Hotels)
- Regelmäßige Weiterbildungsangebote, intern & extern über die Kooperationspartner sowie Networking-Möglichkeiten
Dies ist Ihre Chance, eine treibende Kraft beim Wachstum einer Boutique-Hotelgruppe zu sein, die sich Unternehmertum, Kreativität und Exzellenz auf die Fahnen geschrieben hat.
Sind Sie bereit, die Führung zu übernehmen?
Senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben an
hr@dylanamsterdam.com, adressiert an
Simone van Hunnik. Oder nutzen Sie unser
Bewerbungsformular.